Descrizione azienda

Risorse Professional, realtà specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management, per azienda cliente di soluzione informatiche, specializzata nell’implementazione di soluzioni di Enterprise Resource Planning (ERP), ricerchiamo:

Posizione

Junior Oracle ERP Functional

• Raccolta e analisi dei requisiti: collaborare con i responsabili di business per comprendere e tradurre i requisiti aziendali in soluzioni funzionali;
• Progettazione delle soluzioni: definire, progettare e implementare soluzioni funzionali complesse, migliorando i processi aziendali attraverso l’utilizzo del sistema;
• Gestione di progetti: supervisionare l’implementazione e l’evoluzione del sistema, gestendo le fasi di configurazione, test e rilascio in produzione;
• Ottimizzazione dei processi: analizzare e ottimizzare i processi aziendali esistenti, proponendo miglioramenti o nuove configurazioni per migliorare l’efficienza;
• Mentoring: fornire formazione e supporto ai consulenti funzionali junior, agendo come guida nel loro sviluppo professionale;
• Interfaccia con il cliente: agire come punto di contatto principale per i key-user, gestendo le relazioni e assicurando la qualità delle soluzioni fornite.

Requisiti

• Diploma istituto tecnico informatico e/o Laurea in Ingegneria Informatica/Informatica/Economia o in generale percorsi di studio STEM;
• Esperienza di almeno 3 o 4 anni nel ruolo;
  
• Conoscenza di uno dei principali ERP: Oracle ERP Cloud e/o Oracle E-Business Suite;
  
• Conoscenza delle modalità di interrogazione base dati;
  
• Capacità di svolgere analisi dei processi (contabilità, supply chain, produzione, ecc.);
  
• Conoscenza Database Oracle;
• Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.

Altre informazioni

Tipologia di inserimento: Contratto a tempo indeterminato + ticket restaurant da € 7.00

La RAL sarà commisurata in base all'esperienza del candidato/a.

Modalità di Lavoro ibrida.

Sede di Lavoro: Milano o Roma

Sede di lavoro

Roma, RM, Lazio, Italia

Ai sensi della L.125/91 art. 4 comma 3 e D.Lgs 196/2000 art. 8 comma 3, tutte le posizioni ricercate da Risorse SpA sono rivolte a candidati DELL'UNO O DELL'ALTRO SESSO