HR Recruiting Specialist – Energy (Treviglio) a Treviglio 

Rif. Annuncio
24723/25
Pubblicato il
07 Apr 2025
Luogo di lavoro
Treviglio (BG)
Lombardia

Treviglio

Categoria professionale

Risorse Umane

Tipo di rapporto

full time

Descrizione azienda

Risorse Professional, società specializzata nella ricerca e selezione di personale Middle e Senior Management, per Società Top Player di mercato nella fornitura di prodotti, impianti e servizi per multiutilities impegnate nella transizione green del settore energetico, ricerca:

HR Recruiting Specialist

Posizione

La risorsa, inserita nella Divisione People e a riporto dell'HR Manager, si occuperà di:

  • creare le job description per la ricerca di nuovi Talenti in azienda;
  • seguire la pubblicazione degli annunci su canali e piattaforme aziendali;
  • supportare la ricerca, la valutazione e la gestione di partner e fornitori per l’esternalizzazione di alcune selezioni;
  • effettuare lo screening dei CV dei candidati inviati;
  • approfondire la conoscenza dei candidati con interviste strutturate e redazione dei dossier interni nelle diverse fasi di selezione dei candidati;
  • supportare la negoziazione dell’offerta contrattuale ed economica dei candidati in fase finale;
  • supportare l’HR Manager nella definizione delle migliori strategie di ricerca e selezione e talent acquisition (profili prevalentemente tecnico−ingegneristici);
  • aggiornare gli applicativi ATS e redigere report periodici legati alle selezioni di personale;
  • supportare l’onboarding dei candidati inseriti in azienda;
  • supportare l’HR Manager nelle attività di employer branding aziendale per attrarre nuovi Talenti;
  • partecipare attivamente a fiere di settore, career day ed eventi di recruiting, di talent acquisition e di employer branding (online/onlife);
  • supportare il Team HR proponendo nuove e sempre migliori soluzioni per incrementare la retention delle Persone del Gruppo.

Requisiti

  • Laurea in discipline umanistiche;
  • esperienza pregressa di almeno 3 anni in posizioni analoghe in contesti aziendali tecnici;
  • sarà un plus la conoscenza e abilitazione all’utilizzo di strumenti psicoattitudinali;
  • ottima conoscenza del Pacchetto Office;
  • buona conoscenza della lingua inglese (min liv B1);
  • preferibile buona conoscenza dei CCNL Metalmeccanico Industria e Terziario e Servizi;
  • ottime doti comunicative e relazionali;
  • proattività e predisposizione al problem solving.

Altre informazioni

Offerta:

  • contratto a tempo indeterminato;
  • RAL 30.000€ - 35.000€;
  • sede di lavoro Treviglio (BG).

Sede di lavoro

Treviglio, BG, Lombardia, Italia

Ai sensi della L.125/91 art. 4 comma 3 e D.Lgs 196/2000 art. 8 comma 3, tutte le posizioni ricercate da Risorse SpA sono rivolte a candidati DELL'UNO O DELL'ALTRO SESSO