HR Recruiter – Ricerca e Selezione del Personale a Bergamo 

Descrizione azienda

Con oltre 160 professionisti specializzati nel settore della consulenza HR, in Risorse ci impegniamo a creare un ambiente lavorativo inclusivo e rispettoso delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a candidati di qualsiasi genere.

Se hai una passione per il Recruiting e vuoi unirti a un team dinamico, inviaci la tua candidatura! Siamo entusiasti di accogliere nuovi talenti che condividano la nostra visione e contribuiscano al successo continuo di Risorse S.p.A.

Ricerchiamo attualmente, per la nostra filiale di Bergamo:

Posizione

HR Recruiter - Ricerca e Selezione del Personale

La risorsa che ricerchiamo, digital-friendly e facilitata dall'utilizzo di strumenti e metodologie del social recruiting, si occuperà di:

• Raccolta e analisi delle esigenze dei clienti, attivi e prospect;

• Definizione e pubblicazione delle job opportunities, valutando i canali di recruiting attivabili;

• Attività di head hunting attraverso l'utilizzo di social network e di specifiche banche dati;

• Conduzione dei colloqui di selezione, in presenza e su piattaforme web;

• Proattività costante delle candidature sul mercato del lavoro locale;

• Gestione autonoma dei rapporti con i referenti aziendali (approfondimento job profile e presentazione shortlist di candidati).

• Attività di marketing candidato;

• Elaborazione della documentazione necessaria per l’attivazione e la gestione del rapporto di lavoro (dichiarazione di responsabilità, modalità pagamento stipendio, TFR, ecc.);

• Elaborazione dei contratti di somministrazione.

Requisiti

Che cosa cerchiamo?

• Pregressa esperienza di almeno due anni, in attività di Ricerca e Selezione, preferibilmente maturata in APL;
• Laurea in materie umanistiche/economiche/giuridiche;
• Dimestichezza e propensione all’utilizzo dei principali applicativi e social network relativi al settore HR.

Soft skills:

• Spiccata predisposizione alla relazione interpersonale;
• Capacità organizzative e di individuazione delle priorità;
• Propensione al lavoro per obiettivi;
• Orientamento all’innovazione e spirito digital friendly;
• Propensione al team working e proattività.

Altre informazioni

Che cosa offriamo?

Inserimento in un contesto lavorativo competente ed efficiente, contratto di lavoro subordinato in applicazione del CCNL Terziario, con Ral e inquadramento contrattuale commisurato alla seniority, più premialità e Ticket Restaurant giornalieri.

Modalità ibrida di lavoro: (smart working & presenza).

Sede di lavoro

Bergamo, BG, Lombardia, Italia

Ai sensi della L.125/91 art. 4 comma 3 e D.Lgs 196/2000 art. 8 comma 3, tutte le posizioni ricercate da Risorse SpA sono rivolte a candidati DELL'UNO O DELL'ALTRO SESSO